Suite à la convocation par le Préfet de la commission départementale de conciliation et pour éviter un conflit social dans le BTP, un accord sur les salaires a été signé le 7 février 2024, par la FRBTP et la CAPEB d'une part et la CFDT, la CGTR, FO et la CFE-CGC d'autre part.
Cet accord stipule que pour les ouvriers (grilles 35 et 39 heures), les ETAM et les IAC, les salaires minimaux conventionnels des différents niveaux et positions, seront revalorisés de 1,9 % à compter du 1er janvier 2024 sur les grilles de référence de l’accord étendu du 28 mars 2023.
Cet accord se substitue à la recommandation patronale du 29 janvier 2024 qui est annulée.
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